HR Business Partner H/F - Maroc

En tant que HR Business Partner, vous agissez en véritable partenaire stratégique des managers et de la direction afin de développer l'excellence RH dans l'entreprise. Vous accompagnez la transformation organisationnelle et opérationnelle par la mise en place de dispositifs RH performants, avec un focus particulier sur la formation et le développement des compétences.

• Conseiller les managers sur la gestion des talents, la mobilité, la performance et le développement des compétences.
• Participer à l'élaboration et au déploiement des plans d'action RH alignés avec la stratégie de l'entreprise.
• Contribuer à la conduite du changement et à la transformation culturelle.

• Piloter les processus RH clés (gestion de la performance, entretiens annuels, gestion des carrières).
• Mettre en place des indicateurs RH pour mesurer la qualité et l'impact des actions menées.
• Garantir la conformité des pratiques RH aux règles internes et aux obligations légales.

• Identifier les besoins en formation
• Promouvoir une culture d'apprentissage continu et d'excellence professionnelle.
• Collaborer avec les organismes de formation et piloter les budgets formation.

• Titulaire d'un diplôme d'Etudes Supérieures (Master II) en Ressources Humaines.
• Expérience minimum de 10 ans dans les ressources humaines, notamment en tant que HR Business Partner dans un environnement international.
• Maîtrise des outils et processus RH (gestion des talents, performance, formation) et des dispositifs de formation professionnelle.
• Aptitude à l'analyse, rigueur, sens de l'organisation, bonne communication et capacité de négociation.
• Maîtrise du français et de l'anglais à l'oral comme à l'écrit.